Over Oxalis

De drijfveer van Oxalis. Ons eigen verhaal als inspiratiebron.

Waarom we ons eigenlijk inzetten om bedrijven advies op maat te verlenen? Wel, dat heeft met onze eigen geschiedenis te maken.

Als vierde generatie zaakvoerders hadden we ons familiebedrijf zien afglijden van een succesvolle internationale onderneming naar een samenraapsel van kleine baronieën die onderling niet communiceerden. Na onze overname hadden we geen keuze. Er moest een duidelijke strategie komen, een coherent beleid worden gevoerd en vooral … er moest opnieuw gepraat worden met elke medewerker.

Tijdens deze gesprekken peilden we naar eerbied, eerlijkheid, samenwerking, kennis en integriteit. Waarden die de stichters van de onderneming (1897) ook al hoog in het vaandel voerden. Samen met de arbeiders werd het atelier opnieuw georganiseerd in functie van maximale productie-efficiëntie. De business trok aan met alleen maar tevreden klanten. Onze succesformule kreeg de titel ‘talent in actie’.

Deze oefening heeft ons zo getroffen dat we besloten onze expertise uit te bouwen en een eigen adviesbureau te starten. Vandaag staat bij Oxalis het klavertje vier symbool voor geluk en betrokkenheid. Anders ondernemen is echt mogelijk. Ook voor jouw KMO is ‘Happiness in your business’ weggelegd. Wij helpen jou en je medewerkers je droombedrijf vorm te geven.